Beiträge von Ariodante

    Mensch, ich mache seit Jahrzehnten alles falsch. Hätte mir mal einer gesagt, dass es unmöglich ist Hunde ohne Klo zu halten. Jetzt habe ich mein Leben lang alles falsch gemacht. Und dass obwohl ich mit meinen 56 Jahren noch nicht einen Tag in meinem Leben arbeitslos war. Und selber einkaufen etc war ich auch immer:crying_face:

    Dann kannst du mir sicherlich erklären wie ein normal arbeitender Mensch der 8h Montags bis Freitags arbeitet seinen Hund rausbringt wenn er z.B. vor Ort da sein muss bei seiner Arbeit und keine Hausfrau/mann oder Kinder hat, oder selbst wenn der Mensch im Home Office arbeitet noch anderen Tätigkeiten nachgehen muss oder ab und zu trotzdem zur Arbeit hin muss, das geht schlicht einfach nicht

    Lies dich doch einfach mal quer durchs Forum, dann findest du viele unterschiedliche Konzepte zu Berufstätigkeit und Hund. Die längst nicht so schwarz-weiß sind wie deine Alternativen (und anders laufen, als du dir das offenbar ausmalst. Homeoffice und Hund klappt natürlich 1a im echten Leben) . Die meisten arbeiten mit einer Kombi aus Betreuung außer Haus, ins Büro mitnehmen, allein lassen (für die meisten ist ca. 6h die Grenze) und Homeoffice. Da gibt es viele funktionierende Modelle.

    Den Hund jeden Wochentag über 8 Stunden allein lassen, finde ich keine gute Lösung; unter den Umständen hätte ich mir keinen Hund angeschafft.

    und macht hier jemand sonst noch das Fell ab an den Pfoten?

    Ich hab hier ja auch einen wuscheligen Bichonmix sitzen, und das Fell an ihren Pfoten ist gekürzt, eben weil Dreck und so, aber nicht abrasiert. Fell schützt ja auch gegen Dornen etc. Selbst wenn ich es kürzer haben wollte, würde ich so 3 mm immer stehen lassen, weil ich das abrasierte einfach unglaublich hässlich finde (aber die Geschmäcker sind ja verschieden).
    Oberhalb der Augen werden die Haare regelmäßig geschnitten, damit sie sehen kann und ihr nix ins Auge hängt. Never ever würde ich direkt an/über den Augen abrasieren (wie macht man das, ohne dass der Hund lauter kleine Haare ins Auge kriegt?), was soll das auch, die Wimpern mit ihrer Schutzfunktion zu entfernen? Gerade Malteser haben ja auch gern mal empfindliche Augen, da wär ich dreifach vorsichtig.

    Am Allerwertesten sind ihre Haare auch kürzer, allerdings reichen da ein paar ein paar Quadratzentimeter. Dein Hund pinkelt sich ja hoffentlich nicht flächig ein?

    Wenn dir die Fell-Sauberkeits-Aspekte so wichtig sind und dir die Optik offensichtlich nicht wichtig ist, wie wäre es denn (in ein paar Jahren) mit einem chin. Nackthund als Zweithund? Bei den Gesundheitsaspekten der Rasse kenn ich mich nicht aus, aber da findest du hier im Forum bestimmt einiges. Die sind zwar dafür bekannt, Probleme mit der Stubenreinheit zu haben, aber mit Hunden, die sich in der Wohnung lösen, hast du ja kein grundsätzliches Problem. Vielleicht wäre das ein Match.

    Frage: Spricht etwas dagegen, Hunden jeden Tag Sauerkraut zu füttern?

    Bei "echtem" Sauerkraut spricht nix dagegen, meine Hunde futtern vom selbstgemachten Sauerkraut mindestens so viel wie ich auch.

    Das aus dem Laden ist ja ziemlich "tot", nicht fermentiert und gefühlt in literweise Essig wie eingelegt, das hat nicht mehr viel mit Sauerkraut und eigentlich gar nichts mit dessen gesundheitsfördernden Wirkungen zu tun.

    Supermarkt-Sauerkraut nehm ich nur, wenn die Hunde was gefressen haben, was schnell wieder rausmuss. Da wasche ich es vorher ab, um Essig/Alkohol, los zu werden.

    Also in meinem Supermarkt gibt es auch fermentiertes, ungewürztes Sauerkraut ohne Essig oder Wein zu kaufen, das ich Lilly ohne Bedenken gebe.

    Wollen die mich in Wahnsinn treiben? :skeptisch2:

    Ja. Nein. Vielleicht.

    Vielleicht haben sie das aus einer Regelung einfach abgeschrieben. Vielleicht ist ihnen aufgegangen, dass dein Vorgesetzter nicht hilfreich war für einen korrekten und hilfreichen BEM-Prozess und wollen es jetzt besser machen. Vielleicht gibt es Terminkonflikte. Vielleicht wollen sie dich in den Wahnsinn treiben.

    Will sagen: ich denke, es bringt nicht viel, sich den Kopf über deren Motivation und Agenda zu zerbrechen, lieber die Energie investieren zu überlegen, was die Chancen und Risiken der neuen Besetzung sind, genau überlegen, was dein Ziel des Gesprächs ist und das genau mit dem Personalratsmitglied, das du mitnehmen willst, besprechen (und auch, welche Aufgabe deine Begleitung übernehmen soll: zuhören? Wann wie eingreifen? Vorschläge machen?)

    Einen Wechsel der Beteiligten würde ich nicht als völlig untypisch einordnen, und da das erste Gespräch so eine Katastrophe war, ist ein Wechsel eher eine gute Idee, würde ich aus der Ferne sagen.

    Viel Glück auf jeden Fall!

    Ich würd ein Woll/Feinwaschmittel nehmen, das ist dafür gemacht und kostet nun echt nicht die Welt.

    Spezielle Waschmittel mit Lanolin können preislich etwas sportlicher sein, und meines Wissens dienen die nicht zum weicher machen, sondern um die Funktion wiederherzustellen.

    Kratzige Wolle bleibt in der Regel kratzig (und was als erträglich empfunden wird auf der Haut variiert dramatisch), durch Waschen und Tragen könnte es sich verbessern, aber ich hätte nicht zu viel Hoffnung).